An alle, die den Überblick behalten, Verantwortung übernehmen und trotzdem mit anpacken – komm zu uns als:
POLIER IM HOCHBAU (M/W/D)
Statt ständig allein die Baustelle zu stemmen, findest Du hier Rückhalt, moderne Ausstattung und echte Verantwortung. Seit 2002 bauen wir als W.S. Gewerbebau schlüsselfertige Gewerbeflächen in Deutschland und Europa – gemeinsam mit einem starken Team aus mehr als 75 Kolleginnen und Kollegen.
HAND AUFS HERZ KOMMEN DIR DIESE PUNKTE NICHT IRGENDWIE BEKANNT VOR?
Du bist immer der Feuerwehrmann
Ständig rennst Du Problemen hinterher, weil Planung und Struktur fehlen. Bei uns bekommst Du Unterstützung durch digitale Abläufe, Bauleiter im Rücken und Tools, die Dir den Job erleichtern.
Du trägst Verantwortung ohne Wertschätzung
Auf vielen Baustellen bist Du für alles zuständig, aber bekommst weder Anerkennung noch Rückendeckung. Bei uns zählt Dein Einsatz – und das spürst Du auch in Teamkultur und Bezahlung.
Du bleibst in starren Hierarchien stecken
Oft darfst Du nur „abarbeiten“, ohne eigenen Spielraum. Bei uns bringst Du Dich ein, leitest Dein Team eigenständig und hast Gestaltungsspielraum auf der Baustelle.
BEI W.S. GEWERBEBAU PROFITIERST DU VON ECHTEN VORTEILEN
Klar, wir könnten Dir jetzt erzählen, dass es bei uns „einen Obstkorb und kostenlosen Kaffee“ gibt. Aber mal ehrlich – davon wird Dein Job nicht spannender. Bei uns erwarten Dich echte Vorteile, die Deinen Arbeitsalltag leichter, moderner und einfach besser machen.
Faire Bezahlung und starke Extras
Überdurchschnittliche Vergütung, 30 Urlaubstage, 13. Monatsgehalt oder Prämien – hier lohnt sich Dein Einsatz. Obendrauf gibt’s Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, VWL, Fahrradleasing und Verpflegungszuschüsse. Und auf der Baustelle profitierst Du vom Wechsel zwischen langer und kurzer Woche – für mehr Freizeit bei vollem Ausgleich.
Top Ausstattung für Deinen Job
Hier wird niemand mit veraltetem Werkzeug allein gelassen. Du hast moderne Arbeitsmittel am Start, bekommst ein eigenes Fahrzeug für die Baustelle und kannst Dich auf digitale Tools verlassen, die Deinen Alltag deutlich leichter machen.
Digitale Prozesse, die wirklich helfen
Zettelwirtschaft und ewiges Suchen nach Unterlagen? Nicht bei uns. Alles läuft digital – von der Lohnabrechnung bis zu Plänen und Abläufen. So sparst Du Zeit und kannst Dich auf das konzentrieren, was auf der Baustelle wirklich zählt.
Spannende Projekte statt Langeweile
Vom Hotel über Einkaufszentren bis hin zu Rechenzentren – jedes Projekt ist anders. Mal geht’s quer durch Deutschland, mal ins Ausland, zum Beispiel nach Irland oder England. Abwechslung gehört hier also fest dazu.
Projekte auf die man stolz ist
Jedes Jahr entstehen rund 50.000 m² neue Gewerbeflächen – von Märkten über Hotels bis hin zu Industrie‒ und Logistikbauten. Bauwerke, die bleiben. Und manchmal landet ein Projekt sogar im Fernsehen.
Entwicklung, die zu Dir passt
Ob Sicherheitsschulungen, Fachtrainings oder neue Software – Weiterbildung ist hier selbstverständlich. Wenn Du Verantwortung übernehmen willst, gibt es dafür genug Möglichkeiten. Dein Einsatz wird gefördert und weiterentwickelt.
Kollegiales Team und lockere Chefs
Hier gilt: gemeinsam anpacken statt Ellenbogen ausfahren. Es wird gegrillt, gefeiert und bei einem Sommerfest auch mal richtig aufgedreht. Die Chefs sind mittendrin, hören zu und sind nahbar.
Sicherer Arbeitgeber mit Zukunft
Seit 2002 am Markt, inhabergeführt und mit festen Kunden aus Branchen wie Handel, Logistik und Industrie. Hier kannst Du Dich auf Sicherheit verlassen – und auf Projekte, die auch morgen noch gebraucht werden.
Einarbeitung, die Dich wirklich abholt
Du bekommst einen Ansprechpartner, der Dich Schritt für Schritt einführt. Abläufe, Prozesse und Werkzeuge lernst Du direkt in der Praxis kennen. Kein kaltes Wasser, sondern ein Start, bei dem Du Dich sicher fühlst.
DEIN PROFIL
Abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung
Du hast eine Ausbildung zum Techniker, Meister oder geprüften Polier (m/w/d) im Bauwesen – idealerweise im Hochbau – oder langjährige Erfahrung, die Dich genauso qualifiziert.
Verantwortungsbewusst handeln
Ergebnis- und kostenorientiertes Arbeiten ist für Dich selbstverständlich. Du übernimmst Verantwortung und packst engagiert an.
Durchsetzungsstark und teamfähig sein
Du kannst Dein Team anleiten, Entscheidungen treffen und trotzdem auf Augenhöhe führen.
Mobil und sprachlich fit
Gute Deutschkenntnisse und ein Führerschein gehören bei Dir ins Standardrepertoire – ebenso wie Deine Reisebereitschaft.
DEINE AUFGABEN
Baustellen zum Erfolg führen
Du sorgst für eine reibungslose, qualitäts- und kostenoptimale Abwicklung des Bauvorhabens – und das immer termingerecht.
Teams und Nachunternehmer steuern
Du trägst die fachliche und disziplinarische Verantwortung für Dein Personal, koordinierst Subunternehmer und hältst alles am Laufen.
Ordnung und Sicherheit gewährleisten
Von der Sauberkeit auf der Baustelle über Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz bis zu Umweltschutz – Du hast die Standards im Blick.
Dokumentation und Abrechnung im Griff
Baustellentagebuch, Aufmaße und Abrechnungsskizzen gehören für Dich dazu, um Transparenz und Nachvollziehbarkeit sicherzustellen.
SO LÄUFT UNSER BEWERBUNGSPROZESS AB
Bei uns zählt der Mensch hinter der Bewerbung – nicht nur die Informationen auf dem Papier. Deshalb machen wir es Dir einfach: Kein umständliches Anschreiben, kein Lebenslauf. Starte ganz unkompliziert mit einer Schnellbewerbung und wir besprechen alles Weitere in einem persönlichen Gespräch!
Schritt 1
Deine Kurzbewerbung
Du bewirbst Dich ohne Anschreiben und Lebenslauf ganz unverbindlich und diskret bei uns. Hinterlasse dafür einfach Deine Kontaktdaten, damit wir Dich für ein erstes Kennenlerngespräch erreichen. Wenn Du noch im Job bist, können wir das Telefonat gerne morgens früh oder nachmittags führen.
Schritt 2
Erstes Kennenlern‒Telefonat
Wir melden uns innerhalb von 24‒48 Stunden nach Eingang Deiner Bewerbung zu Deiner Wunschuhrzeit bei Dir zurück. In einem kurzen Telefonat (ca. 15 Minuten) lernen wir uns kennen und sprechen über Deine beruflichen Ziele und Deine Wünsche von uns als Arbeitgeber. Wir können zudem gerne Deine ersten Fragen beantworten.
Schritt 3
Vor‒Ort‒Gespräch bei uns im Betrieb
Wir vereinbaren ein persönliches Bewerbungsgespräch bei uns im Betrieb.
Natürlich gerne auch außerhalb Deiner Arbeitszeiten, wenn Du berufstätig bist.
Wir zeigen Dir transparent unseren Betrieb, unsere Ausstattung und Du hast die Möglichkeit, die Kollegen kennenzulernen. Wenn wir zueinander passen, machen wir Dir auch ein attraktives Job‒Angebot.
Natürlich gerne auch außerhalb Deiner Arbeitszeiten, wenn Du berufstätig bist.
Wir zeigen Dir transparent unseren Betrieb, unsere Ausstattung und Du hast die Möglichkeit, die Kollegen kennenzulernen. Wenn wir zueinander passen, machen wir Dir auch ein attraktives Job‒Angebot.
DU BIST BEREITS IN EINER ANSTELLUNG UND NOCH UNSICHER, OB DU WECHSELN MÖCHTEST?
Viele unserer neuen Kolleginnen und Kollegen standen vor der gleichen Entscheidung wie Du: den Betrieb zu wechseln. Wir wissen, dass das kein alltäglicher Schritt ist. Aber wenn Du Dich mit unserem Unternehmen, unseren spannenden Projekten und unseren Werten identifizieren kannst, zögere nicht, Kontakt aufzunehmen. Lass uns in einem persönlichen Gespräch über Deine berufliche Situation sprechen und gemeinsam herausfinden, wie Du bei uns einsteigen könntest.
Wir machen Dir ein starkes Jobangebot – nicht nur mit einem guten Gehalt, sondern auch mit einem attraktiven Gesamtpaket, das Dich überzeugen wird.
Keine Sorge, falls wir Deinen aktuellen Arbeitgeber oder Chef kennen – Deine Bewerbung behandeln wir selbstverständlich 100 % diskret und vertraulich. Du kannst Dich darauf verlassen, dass niemand von unserem Gespräch erfahren wird, ganz gleich, ob Du Dich für uns entscheidest oder nicht.
Wir freuen uns darauf, Dich persönlich kennenzulernen.
